Employee Performance and Outlier Analysis at CBA Bank
أحتاجك تسوي لي Case 1 من واجب BIS302 (Foundation of Business Analytics). المطلوب تحليل بيانات البنك CBA الموجودة في ملف Excel اللي أرسلته لك. المطلوب بالتفصيل: 1. تحديد القيم الشاذة (Outliers) في عمود Monthly Targets، وبيان إذا كانت معتدلة أو متطرفة، مع تفسير منطقي واحترافي. 2. عمل اختبارين T-test: • الأول: مقارنة المتوسط الحالي للـ Monthly Targets مع المتوسط التاريخي (45 عملية). • الثاني: مقارنة المتوسط بين الذكور والإناث. 3. كتابة النتائج والتحليل والتفسير داخل ملف Word، وذكر التوصيات بناءً على النتائج. الهدف إن التحليل يساعد البنك يعرف من الموظفين أداؤهم منخفض أو مرتفع، ومين يستحق مكافأة أو يحتاج تدريب. لازم تكون النتائج مرتبة وواضحة، مع كتابة التوصيات النهائية 🛑🛑موعد التسليم ١٦نوفمبر ١١الليل
97 large ─────────────────────── Assignment-1 Rubrics & Description Course Title & Code: Foundation of Business Analytics BIS Department: MIS Academic Year: College of Business Administration Imam Abdulrahman Bin Faisal University 1. Assignment Introduction: Case 1: Data Exploration and Outlier Analysis + Performance Analysis and Recommendations: 7 Points The data below pertains to CBA Bank, and the bank manager is interested in identifying outliers in the monthly targets data, which reflect employees’ average performance. Your task is to assist the manager by identifying outliers in this data, specifying their type (mild or extreme) and values, so that appropriate actions can be taken in a real banking context. (4 points for the correct results, 3 points for logical analysis of the outlie…
